금융 감독원 라임 위기 우리와 신한 은행 CEO 엄중 징계… 금융 회사 취업 35 년 제한

손태승 ‘작업 정지’, 진옥동 ‘대응 경보’
이 은행에 대한 제재 심의, 25 일 예정

금융 감독원은 라임 위기와 관련한 엄중 한 징계 조치를 우리 은행과 신한 은행 최고 경영자 (CEO)에게 통보했다.  / 사진 = 연합 뉴스

금융 감독원은 라임 위기와 관련하여 엄중 한 징계 조치를 우리 은행과 신한 은행 최고 경영자 (CEO)에게 통보했다. / 사진 = 연합 뉴스

대규모 환매 정지를 요구 한 라임 자산 운용 펀드와 관련 금융 감독원은 우리 은행과 신한 은행 대표에게 엄중 한 처벌을 통보했다.

3 일 금융 당국에 따르면 금융 감독원은 이날 오후 우리 은행과 라임 펀드 매도인 신한 은행의 테스트 결과를 바탕으로 사전 제재 통지를 보냈다.

라임 위기 당시 우리 은행 손태승 우리 금융 그룹 회장은 업무 정지 통보를 받았으며, 신한 은행 진옥동 대표는 비난 경고를 통보 받았다. .

금융 회사 임원에 대한 제재 수준은 해고 권고, 업무 정지, 견책 경고,주의 경보,주의의 5 단계로 나뉜다. 이 중 문책 경고 이상은 금융 회사 취업을 3 ~ 5 년 제한하는 엄중 징계 조치로 분류된다.

제재 심사와 금융위원회를 통해 제재가 확정되면 3 월 2 년 재임에 성공한 진옥동은 3 년 연임이나 금융 위원장의 도전에서 벗어날 것으로 보인다. 지주 회사.

금융 감독원은 불완전한 판매에 대한 책임을 져서 엄중 한 징계를 부과 한 것으로 알려졌다. 그러나 불완전 판매자의 징계 수준이 다르기 때문에 손 회장과 진 회장의 징계 수준이 다른 것으로 해석된다.

라임 위기 당시 우리 은행 손태승 회장이었던 우리 금융 그룹 회장은 휴업을 통보 받았다.  / 사진 = 연합 뉴스

라임 위기 당시 우리 은행 손태승 회장이었던 우리 금융 그룹 회장은 휴업을 통보 받았다. / 사진 = 연합 뉴스

우리 은행의 경우 불완전한 판매 대리인 본부장이 해고를 권고했고, 손 회장은 업무 정지를 통보 받았다. 감독자에 대한 징계 조치는 행위자보다 한 수준 아래로 설정됩니다.

신한 은행에서는 징계 수준을 업무 정지로 설정하고 진 감독에게 문책 경고를 받았다. 이 은행들에 대한 제재 청문회는 이달 25 일에 열릴 예정입니다.

한편 조 용병 신한 금융 그룹 회장은 징계 조치 인 ‘경고’를 받았다. 금융 감독원은 신한 금융 그룹 ‘매트릭스 시스템’에 문제를 일으킨 것으로 알려졌다.이 보배 한경 닷컴 객원 기자 [email protected]

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