이재용 삼성 전자 부회장은 뇌물 수수 등 혐의로 징역 2 년 6 개월을 선고 받았다. 이 부회장의 변호를 맡았던 태평양 법무 법인 이인재 변호사는 25 일 “이 부회장이 겸손하게이 판결을 받아 들여 다시는 항소하지 않기로 결정했다”고 말했다. 18 일 체포 된이 부회장은 이날까지 다시 항소 할 수 있었다.
“겸손하게 판단을 받아들이는”의지 준수 관리
재 신청하는 것이 수익성이 없다고 판단한 것 같습니다
8 개월 복역 후 가석방 요건
박영수 특별 검사도“재검토하지 않겠다”
박영수 특별 점검 팀도 재 신청하지 않기로했다. 특별 검찰은“대법원 공감대 판결에 따른 것으로 판단 돼 재평가하지 않기로 결정했다”고 말했다. 이유와 일치하지 않습니다.”
이 부회장이 재심을 포기한 이유는 ‘득이 없다’고 판단했기 때문이라고 해석 할 수있다. 대법원이 판결 한대로 형량 조정의 여지가 없기 때문이다. 형사 소송법 상 2 년 6 개월의 징역도 재항고 대상이 아닌 사유로 간주됩니다. 실질적인 이익이없는 재심이 아닌 ‘준법 경영’의지를 명확히 한 것으로 해석 할 수있다. 이 부회장은 환생 3 일 만인 21 일 첫 교도소에서 “삼성 준법위원회 활동을 계속 지원하겠다”고 강조했다.
이 부회장은 2017 년 2 월부터 2018 년 2 월까지 약 1 년 동안 근무했습니다. 1 년 6 개월 만 살면됩니다. 익명을 요구 한 경영 관계자는“가석방 대상자는 형량 (이 부회장)의 2/3를 채울 수 있고, 8 개월 정도 복무하면 가석방 대상이된다”고 말했다. 말했다.
삼성도 2017 년 1 년 동안 ‘총 격차’를 겪으면서 비슷한 방식으로 대응할 것으로 예상된다. 2017 년 그룹 해산 이후 삼성은 계열사에서 자체 경영 해왔다. 사업부별로 ‘미니 컨트롤 타워’라는 프로젝트 지원 TF도있다. 삼성 고위 관계자는 “지금은 조직을 바꿀 때가 아니므로 현 상황을 유지하는 데 초점을 둘 것”이라고 말했다.
문제는 대규모 투자입니다. 2017 년 삼성은 계열사 최고 경영진이 일상 업무를 결정하는 방식으로 비상 관리를 실시하고 중요한 사항은이 부회장에게 ‘교도소에 신고’했다. 그러나 구 사건이 확인되면서이 부회장은 임원에서 해임 될 수있다. 이는 ‘실외 관리’자체가 어렵다는 것을 의미합니다.
특정 경제 범죄 가중 처벌법에 따르면이 부회장은 체포 기간을 포함한 형 집행이 끝난 후 5 년 동안 삼성 전자에서 근무할 수 없다. 그러나이 부회장이 등기 이사 자리를 떠나 무급으로 일했기 때문에 고용 제한과는 무관하다는 주장이있다. 이와 관련하여 삼성 컴플라이언스위원회의 권고가있을 것으로 보인다. 컴플라이언스위원회는 26 일 삼성 전자 등 7 개 협력사 대표와 회의를 갖는다. 이날 관련 내용도 논의 될 예정이다.
이 부회장이 해임되지 않더라도 수십조 원이 드는 대규모 투자를 결정하는 것은 쉽지 않다. 미국 오스틴 반도체 공장의 파운드리 (위탁 생산) 생산 라인 신설이나 경기도 평택 삼성 전자 P3 라인 (시스템 반도체) 건설에 차질이 생길 우려가있다. 각각 10 조원, 30 조원이 필요한 투자 다. 이 부회장과 삼성 임원의 방문 시간은 하루 10 분으로 제한되어있다. 이때 경영진과의 관련 데이터 검토 및 협의를 통해 투자 여부를 결정하기 어려울 것입니다.
최현주 기자 [email protected]