사진 = 연합 뉴스
삼성 전자 이재용 부회장 (사진)은 재심을 포기하고 형이 확정됐지만 형 집행 후 삼성 전자로 복귀하는 절차가 간단하지 않을 것으로 예상된다. 횡령, 횡령 등으로 유죄 판결을받은 사업가는 정부로부터 재취업 승인을 받아야하기 때문이다. 진보적 인 시민 단체들은 이미 “삼성 전자 이사회에 이명박의 해고와 재취업 금지를 요구해야한다”며 정부에 압력을 가했다.
25 일 법조계에 따르면이 부회장은 경제 특별법 제 14 조에 따라 형기를 마친 후 5 년 동안 삼성 전자에서 일하는 것이 금지됐다. 재취업을 위해서는 법무부 장관의 승인이 필요합니다.
경찰 특별법 제 14 조는 횡령, 과실 등 유죄 판결을받은 범죄 행위와 밀접한 관련이있는 기업의 취업을 금지하고 있습니다. 처음에이 조항은 횡령이나 방치와 같은 심각한 경제 범죄로 인해 재산으로부터“이익 ”을받은 회사로의 고용을 제한했습니다. 예를 들어, A 사에 출석하여 경쟁자 인 B 사에게 이익이되는 범죄를 저지른 후 감옥에 살면서 B 사로부터 각종 혜택을 받고 취직하는 행위를 막기 위함이다.
문제는 법무부가 2019 년 관련 시행령 (제 10 조)을 시정하면서 드러났다. 여기에는 고용 제한과 관련하여 재산에 ‘피해’를 초래 한 기업도 포함된다. 즉, 회사가 운영하는 회사로도 고용이 제한되며, 이는 사실상 소유주의 재고용 금지에 관한 법률입니다. 당시 법의 본래 목적과 달리 헌법 상 직업 선택의 자유를 침해했다는 비판이 제기되었지만 정부는 시행령을 개정했다.
이 시행령은 2019 년 11 월 8 일 이후에 저지른 범죄에 적용됩니다.이 부회장의 법정에서 인정한 횡령은 시행령 시행 이전에 이루어 졌기 때문에 엄밀히 말하면 부회장 본인의 범죄는 고용을 제한하지 않습니다.
그러나 법에는 ‘틈’이 있습니다. 이는 개정 된 집행 령의시기와 상관없이 ‘죄수 공범이 간부였던 기업’을 규정 한 기존 집행 령이 적용되기 때문이다. 이 부회장은 법정에서 86 억원을 횡령 한 혐의로 기소됐지만 박상진 전 대통령과 황성수 전 부사장은 공범죄로 유죄 판결을 받았다. 이 임원들이 유죄 판결을 받으면서 재취업은이 부회장으로 제한되었습니다.
이 때문에 지난해 3 월 김정수 삼양 식품 사장도 법무부에서 취직했다. 결국 김 대통령은 법무부에 고용 승인을 요청했고 지난해 10 월 법무부가이를 승인하고 대표가됐다.
이 부회장이 삼성 전자 등기 이사를 떠나 무급으로 일했기 때문에 고용 제한과는 무관하다는 의견도있다. 그러나이 부회장이 사면을 위해 복권하지 않는 한 정부로부터 어떤 식 으로든 취업 승인을 받아야 할 전망도있다.
이 부회장의 경우에도 고용 제한을 규정 한 경제 특별법 시행령 위헌 논란이 심화 될 것으로 보인다. 최준선 성균관대 법학 전문 대학원 명예 교수는 “입법부의 통제없이 집행 령으로 관리를 허용하거나 금지하는 것은 행정부가 매우 위헌적이다”고 비판했다.
최 교수는 “회사가 범죄 전사를 고용할지 여부는 문제지만 국가가이 분야에 관여 할 필요는 없다”고 지적했다.
조미현 기자 [email protected]
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