“아이는 법률 상담인가? 턱없이 들린다”… (예비) 변호사의 환상인가, 자존심인가?

일본에서는 인공 지능 (AI)이 회사의 계약서를 대신해 변호사 대신 매우 저렴한 비용으로 행동하는 서비스가 등장했습니다. [중앙포토]

일본에서는 인공 지능 (AI)이 회사의 계약서를 대신해 변호사 대신 매우 저렴한 비용으로 행동하는 서비스가 등장했습니다. [중앙포토]

AI Lawyers Expanding … 다국적 컨설팅 회사 “법률 시장에서 일자리 39 % 감소”

2019 년 8 월, 아시아에서 인간과 인공 지능 (AI) 변호사 간의 첫 전투가 벌어졌습니다. 과제는 노동 계약에 대해 ‘자신에게 묻는 방법’이었습니다. 9 팀의 변호사와 3 팀의 ​​AI 변호사가 경쟁했습니다. AI 변호사는 1 ~ 3 위를 차지했습니다. 그것은 인간의 패배였습니다.

법무부는 2018 년 3 월부터 AI 법률 상담 서비스 인 ‘버비’를 제공하고 있습니다. 임금, 해고 등 노동 분야에서 상속에 이르기까지 다양한 생활법에 대한 상담. 자기 학습 능력 기능으로 정보 예측 기능을 강화하여 더욱 스마트 해지고 있습니다.

다국적 컨설팅 회사 인 딜로이트는 “AI 기술의 발전으로 이미 법률 시장에서 31,000 개의 일자리가 없어졌다. 향후 20 년 동안 AI로 인해 법률 시장의 일자리가 39 % 이상 감소 할 것”이라고 예측했다.

(예비) 변호사들은 법적 시장이 계속해서 확장 될 것이라고 예측했습니다.  한국 고용 정보원

(예비) 변호사들은 법적 시장이 계속해서 확장 될 것이라고 예측했습니다. 한국 고용 정보원

국내 (예비) 변호사 “법률 시장 확대, 변호사 수 증가”

한국의 변호사 나 예비 변호사들은 현재의 변화와 전망과는 거리가 먼 것으로 보인다. ‘AI가 법률 상담을하기 어려우며, 변호사 업무 영역이 확대됨에 따라 변호사 수가 늘어날 것입니다.’ 변화하는 미래에 대응할 수있는 능력으로 ‘마케팅 또는 경영 컨설팅 능력’을 먼저 꼽았고 변화에 따른 ‘직무 윤리’나 ‘다양성 관용’은 그다지 중요하지 않았다.

한국 고용 정보원이 변호사와 법대생 212 명을 물었더니이 결과가 나왔다. 미래의 법정 시장 전망, 직업 변화, 필요한 역량을 알아보기위한 연구였습니다.

(예비) 변호사, ″ 변호사 수를 늘리고 업무 분야를 확대하십시오 ″.  한국 고용 정보원

(예비) 변호사, ″ 변호사 수를 늘리고 업무 분야를 넓히십시오 ″. 한국 고용 정보원

이에 따르면 변호사와 예비 변호사는 미래 법률 시장이 확장 (50.5 %)하거나 적어도 현상 유지 (28.8 %)로 간주했습니다. 10 명 중 2 명 (20.7 %)만이 축소 될 것이라고 예측했습니다.

이 때문에 (예비) 변호사들은 반려 동물 분쟁 증가, AI 활용 효율성 증대, 산업 구조 변화 등 개인 중심의 가치 변화와 생활 방식 변화가 법적 시장을 확대 할 것이라고 생각했다. 이에 변호사 수는 100 명 중 82.9 점으로 증가했고 변호사의 업무 분야도 72.5 점으로 확대됐다.

(예선) 변호사 ″ 스타 변호사 10 년후 태어나지 만 AI 법률 상담 기대하기 어렵다 ″ 한국 고용 정보원

(예선) 변호사 ″ 스타 변호사 10 년후 태어나지 만 AI 법률 상담 기대하기 어렵다 ″ 한국 고용 정보원

(예선) 변호사, “스타 변호사 탄생 … AI와의 법률 상담? 선호하지 않겠 어?”

그러나 10 년 후 법정 시장에 나타날 수있는 시나리오에 대해서는 다소 모순적인 대답이었다. 스타 변호사의 탄생 (78.9 점)과 새로운 법률 서비스의 등장 (81.1 점)이 도래 할 가능성이 높은 것으로 판단된다. 한편 그는 AI 상담을 선호하지 않을 것이라고 예측했다 (43.6 점). AI를 활용 한 효율성 증가를 언급하면서 법정 시장에서 AI의 확대를 부정했다. 대신 변호사를 찾을 것입니다. 또한 판례 분석에서 인공 지능이 널리 사용되는 점에서 상대적으로 낮은 점수 (66.4 점)를 받았습니다. AI 변호사를 도입하는 일부 로펌의 추세와는 거리가 멀다. 한국에서 개발 된 AI 변호사도 일본 민법 시험에서 2 년 연속 1 위를 차지했다.

로펌의 한 변호사가 AI 변호사를 통해 재판을 준비하고 있습니다.

로펌의 한 변호사가 AI 변호사를 통해 재판을 준비하고 있습니다.

“AI는 단순한 검색 기능을 넘어선 고급 알고리즘 탑재”… 곧 법정 시장에서 AI 공격

한국 고용 정보원 박가열 연구원은 “응답자들은 인공 지능 변호사를 검색 기계로 생각하는 것 같다. 단순한 검색이 아닌 자체 학습 기능이 있고 고급 알고리즘이 탑재 돼있다. AI 개발 가능성은 무한하다는 점을 감안할 때 현실과 미래의 변화에 ​​대한 응답자의 인식은 상당히 보수적 인 것으로 보인다”고 말했다.

10 년 후, 법률 시장의 변화에 ​​대응할 수있는 각 개인의 능력에 대한 준비 수준에 대해 물었을 때 그들은 언어 능력, 판단 및 의사 결정 능력, 상황 인식 및 전략적 사용 능력이 중요하다고 생각했습니다. 그러나이 능력 배양을위한 준비 수준은 50-60 범위에 머물 렀습니다.

(예선) 변호사, ″ 미래를위한 경영 능력 함양, 다양성에 대한 관용이 대단하다 ... ″ 한국 고용 정보원

(예선) 변호사, ″ 미래를위한 경영 역량 함양, 다양성에 대한 관용 … ″ 한국 고용 정보원

선례 데이터의 조합을 넘어서 증거가 포함되면 법적 시장 예측 불가

앞으로 더 준비해야 할 핵심 역량에 대해서는 마케팅 및 경영 컨설팅 능력, 기술 활용 능력, 차별화 된 전략 능력을 직접 들었다. 반면에 다양성 관용과 직업 윤리는 바닥에있었습니다.

박 연구원은“최종 법적 판결은 판사의 영역이다. AI가이를 인수하기 어려울 수 있지만 변호사의 영역은 판사의 역할과 다르다. 법의 적용은 반드시 이루어져야한다. 인간의 관계를 사례별로 종합적으로 고려하라. 판단이 엇갈릴 수있다. 따라서 인간 변호사와 첨단 AI 기반 법률 서비스의 차별화는 다양성을 포용하고 변화를 수용 할 수있는 능력을 증가시키는 것으로 보인다.” 사실 AI가 판례법 데이터를 모으는 수준을 넘어 법원의 구두 음성, 서면 증거 및 답변을 모두 캡처하면 변호사를 대체하는 것이 불가능하지 않다는 관측이 있습니다.

김기찬 기자 [email protected]


Source